Fromación en prevención de riesgos laborales para poder ejercer como recurso preventivo.
¿Qué es un recurso preventivo?
Es una figura establecida en el artículo 32 bis de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), cuya función principal es vigilar el cumplimiento de las actividades preventivas en situaciones que impliquen riesgos especiales (trabajos en altura, espacios confinados, soldaduras, etc.).
- Teacher: Admin User
Formación de 50 horas en prevención de riesgos laborales (PRL) que habilita a la persona trabajadora para ejercer como recurso preventivo
- Teacher: SANDRA LANA
- Teacher: SILVIA PABLOS DÍAZ
- Teacher: Admin User